Dr. Willms Buhse gilt über deutsche Grenzen hinaus als Vordenker der digitalen Elite. Wie kein Zweiter versteht er es, Ideen und Impulse aus der digitalen Welt auf die Realität deutscher Unternehmen zu übertragen.
Vom Silicon Valley in die Führungsetagen der deutschen Wirtschaft: Die Erfahrungen, die Buhse als Internet-Pionier gesammelt hat, gibt er heute als Experte für Digital Leadership & VOPA (Vernetzung, Offenheit, Partizipation und Agilität) an CEOs und Vorstände weiter. Dazwischen liegen die Gründung einer marktführenden Internetfirma für Bertelsmann in New York, Zusammenarbeit mit Shawn Fanning an Napster und der Digitalen Transformation der Musikindustrie und die Einführung eines weltweiten Standards für Milliarden Mobiltelefone.
Buhse entwickelt eine besondere Passion für die Möglichkeiten der Vernetzung und der Digitalisierung. Die digitale Welt verändert Lebens- und Arbeitswelt der Menschen. Das greift er auf. Die Idee des Digital Leadership ist geboren. Und Buhse beginnt, die Innovationen des Silicon Valley in die Büros der deutschen Führungsetagen zu tragen. Für Bundeskanzlerin Angela Merkel und viele Top-Manager wie Dieter Zetsche (CEO, Daimler), Carsten Spohr (CEO, Lufthansa) oder René Obermann organisiert er die Zusammenführung von Top-Managern und der digitalen Elite. Gemeinsam mit seinem Team arbeitet er daran, die Vision „Make work a better place“ zu verwirklichen und das Engagement von Kunden und Mitarbeitern im digitalen Zeitalter zu verdoppeln.
Information, Leidenschaft und Analyse: Wo immer Dr. Willms Buhse als Business Speaker auftritt, fesseln seine lockeren, intelligenten Keynotes gleichermaßen Digital Natives und Unternehmensentscheider.
Er teilt die Begeisterung der Netzpioniere und bleibt doch der erfahrene Realist, der Manager mit seinen Konzepten überzeugt. Buhse versteht es, beide Welten zusammenzuführen und Denkanstöße zu liefern, die bewegen.
Management by Internet
Erfolgsrezepte im digitalen Zeitalter
Leadership Quiz
Wie fit sind Sie für die digitale Welt?
Brücken bauen und alle mitnehmen
Wenn Anzugsträger auf Kapuzenpullis treffen
Hot in the Valley
Trends von Apple, Google & Co.
Agile Transformation
Best Practices bei Unsicherheit und Komplexität
„Die Entscheidung, mehr Transparenz über die Technologien des Web 2.0 zu erzeugen, wird nicht nur von unten, also den jungen Digital Natives, sondern immer öfter auch von oben getroffen. Willms Buhse sensibilisiert Organisationen dafür, wie (lebens-)wichtig der Mentalitätswandel ist, den uns das Internet und seine Kraft zur Veränderung diktiert. Und er vermittelt, welche ungeheuren Chancen darin liegen. Wie motivierend für alle eine Zusammenarbeit ist, die auf den Prinzipien Vernetzung, Offenheit und Partizipation beruht. Welche kreativen Kräfte frei werden, wenn Führungskräfte lernen, loszulassen, kooperativ zu führen und zu vertrauen.”
Hans-Otto Schrader, Vorstandsvorsitzender der Otto Group
„Willms Buhse zeigt pragmatisch und mit vielen Beispielen auf, wie Unternehmen im Hier und Jetzt mit intelligenter Vernetzung mehr Erfolg haben können. Und am wichtigsten: Wie wir dahin kommen.”
Joachim Schreiner, Deutschland-Chef salesforce.com
„Die Zusammenarbeit mit Dr. Willms Buhse und seinem Team hat uns gezeigt, dass Enterprise 2.0 auch oder vielleicht gerade erst recht in einem 60-Jahre alten Unternehmen wie der dpa viel Energie freisetzen kann. Die Managementberatung im Vorfeld und die Durchführung unseres ersten OpenSpaces war für alle über 100 Teilnehmer ein sensationeller Erfolg.“
Meinolf Ellers, Geschäftsführer dpa mediatec
WILLMS BUHSE:
Management by Internet.
Neue Führungsmodelle für Unternehmen in Zeiten der digitalen Transformation
Plassen Verlag
WILLMS BUHSE:
Enterprise 2.0
Die Kunst, loszulassen.
Rhombos Verlag
Willms Buhse.
Rainer Petek
Meiko Herrmann